Новость: Семинар
(Категория: Новости филиала)
Добавил Dume
Среда 17 марта 2021 - 10:34:02
Источник этой новости РФ ПГУ
( http://rfpgu.ru/news.php?extend.1708 )
(Категория: Новости филиала)
Добавил Dume
Среда 17 марта 2021 - 10:34:02
15 марта на кафедре Менеджмент состоялся научный семинар «Демографический и трудовой потенциал региона как фактор его социально-экономического развития»
Направления работы семинара:
1. Демографический потенциал региона как фактор его социально-экономического развития (ст. преп. Луговая Н.Г.) В ходе доклада выступающая отметила, что демографическая ситуация в ПМР на протяжении долгого периода времени оставляет желать лучшего. Происходит старение населения и снижение доли трудоспособного населения в его общей численности, что в дальнейшем приведет к повышению демографической нагрузки на занятое население.
2. Трудовой потенциал региона как фактор его социально-экономического развития (ст. преп. Козьма Е.С.). Была проведена оценка абсолютных и относительных показателей численности занятых в экономике ПМР, числа безработных, оплаты труда по отраслям за период 2000-2019 гг., а также ряда других показателей. Сделан вывод о снижении трудового потенциала региона, а также об ухудшении его качественных характеристик.
3. Демографические проблемы в системе образования ПМР (доцент Брадик Г.М.). Анализ трудового потенциала региона, как фактора его развития показал зависимость его формирования от эффективности функционирования системы образования. Чем выше уровень знаний, социализация учащихся, эффективнее осуществляется профессиональная ориентация школьников в основной и средней школе, чем выше уровень взаимодействия между школами и учреждениями профессионального образования, работодателями, тем выше и целенаправленней, эффективней используется имеющийся трудовой потенциал. Нужна эффективная нормативно-правовая база, стимулирующая работодателей к пересмотру взаимоотношения с профессиональными учреждениями образования, отношения к имеющимся трудовым ресурсам региона, их эффективному использованию.
4. Отраслевая структура экономики Северного региона ПМР (ст. преп. Кравченко П.А.). Была проанализирована численность занятых по отраслям в Северном регионе ПМР. Также был проведен анализ выпуска продукции по отраслям, сделаны выводы о росте производства продукции в 2019 г. В целом, отраслевая структура экономики оценивается как удовлетворительная, однако проявляются неблагополучные тенденции.
Также вызвали интерес сообщения профессора кафедры менеджмента Трача М.И. и аспиранта Попик И.И. В целом, сделаны выводы о необходимости комплексной программы государственной поддержки трудоустройства молодежи с целью закрепления молодых людей в регионе. С этой целью необходимо разработать ряд мер по взаимодействию работодателей и ВУЗа для максимального удовлетворения потребностей рынка труда ПМР.
1. Демографический потенциал региона как фактор его социально-экономического развития (ст. преп. Луговая Н.Г.) В ходе доклада выступающая отметила, что демографическая ситуация в ПМР на протяжении долгого периода времени оставляет желать лучшего. Происходит старение населения и снижение доли трудоспособного населения в его общей численности, что в дальнейшем приведет к повышению демографической нагрузки на занятое население.
2. Трудовой потенциал региона как фактор его социально-экономического развития (ст. преп. Козьма Е.С.). Была проведена оценка абсолютных и относительных показателей численности занятых в экономике ПМР, числа безработных, оплаты труда по отраслям за период 2000-2019 гг., а также ряда других показателей. Сделан вывод о снижении трудового потенциала региона, а также об ухудшении его качественных характеристик.
3. Демографические проблемы в системе образования ПМР (доцент Брадик Г.М.). Анализ трудового потенциала региона, как фактора его развития показал зависимость его формирования от эффективности функционирования системы образования. Чем выше уровень знаний, социализация учащихся, эффективнее осуществляется профессиональная ориентация школьников в основной и средней школе, чем выше уровень взаимодействия между школами и учреждениями профессионального образования, работодателями, тем выше и целенаправленней, эффективней используется имеющийся трудовой потенциал. Нужна эффективная нормативно-правовая база, стимулирующая работодателей к пересмотру взаимоотношения с профессиональными учреждениями образования, отношения к имеющимся трудовым ресурсам региона, их эффективному использованию.
4. Отраслевая структура экономики Северного региона ПМР (ст. преп. Кравченко П.А.). Была проанализирована численность занятых по отраслям в Северном регионе ПМР. Также был проведен анализ выпуска продукции по отраслям, сделаны выводы о росте производства продукции в 2019 г. В целом, отраслевая структура экономики оценивается как удовлетворительная, однако проявляются неблагополучные тенденции.
Также вызвали интерес сообщения профессора кафедры менеджмента Трача М.И. и аспиранта Попик И.И. В целом, сделаны выводы о необходимости комплексной программы государственной поддержки трудоустройства молодежи с целью закрепления молодых людей в регионе. С этой целью необходимо разработать ряд мер по взаимодействию работодателей и ВУЗа для максимального удовлетворения потребностей рынка труда ПМР.
Источник этой новости РФ ПГУ
( http://rfpgu.ru/news.php?extend.1708 )